Jessica begleitet Menschen und Organisationen mit Leidenschaft dabei, Antworten auf die Fragen nach der Zukunft ihrer Arbeit zu finden. In Transformationsprozessen versteht sie sich als strategische Begleiterin ihrer Kund*innen. Sie bringt Dabei ihre Umfangreiche Erfahrung im Managen von Teams und transformationsinitiativen, ihre methodische Kompetenz sowie einen pragmatischen Blick auf Umsetzbarkeit und Wirkung von Maßnahmen und Methoden Ein. Ihr blick auf Organisationen ist geprägt von den Future Leadership denkwerkzeugen auf Basis der Luhmannschen Systemtheorie.

Jessicas besondere Leidenschaft gilt der Verbindung von Mensch, System und Technologie. Ihre Erfahrungen aus verschiedenen verantwortungsvollen Führungsaufgaben in HR und IT haben ihren Blick auf diese ganz besondere Beziehung intensiv geschult. Jessica ist davon überzeugt, dass die antworten auf Fragen nach der zukunft der arbeit in aller regel auf genau dieser Dreiecksbeziehung basieren.